公司聯(lián)合集團多家二級單位團組織舉辦2025年度“青馬工程”暨團干部素質(zhì)提升培訓(xùn)班

7月2日至4日，公司團委聯(lián)合集團多家二級單位團組織舉辦2025年度“青馬工程”暨團干部素質(zhì)提升培訓(xùn)班，全方位提升基層團干部及青年骨干的理論素養(yǎng)與業(yè)務(wù)水平。來自五公司、總承包二部、總承包三部、基投公司、城鄉(xiāng)投公司、省房公司、二公司、九公司、十三公司、十五公司、安二司、省水公司、二水公司、西交公司、十四冶公司、物業(yè)公司等16家單位、170余名團干部和青年骨干參訓(xùn)。

本次培訓(xùn)以“理論+實踐”模式，分六個板塊開展課程教學(xué)。在紀律教育板塊，專家深度解讀團紀團風(fēng)與青年廉潔規(guī)范，引領(lǐng)大家結(jié)合中央八項規(guī)定精神強化自我約束；在數(shù)字賦能板塊，講師聚焦AI辦公實操，助力學(xué)員掌握智能工具在創(chuàng)意策劃等工作中的應(yīng)用；在戰(zhàn)略引領(lǐng)板塊，講師生動解讀了習(xí)近平總書記考察云南重要講話精神，系統(tǒng)闡釋了云南省發(fā)展定位及變化，推動理論融入青年思想與實踐；在業(yè)務(wù)提升板塊，講師結(jié)合國企共青團工作特點，分享“青”字號工程融入生產(chǎn)經(jīng)營的實戰(zhàn)案例；在宣傳專項培訓(xùn)板塊，針對性強化了學(xué)員的新聞寫作、攝影攝像等實務(wù)技能。培訓(xùn)組織形式新穎，全程貫穿“分組破冰—輪值主持—實戰(zhàn)分享”的互動機制。各小組長輪值主持課程環(huán)節(jié)，有效調(diào)動了參與積極性；課后，學(xué)員代表緊密結(jié)合自身崗位實際進行深入交流分享，切實深化了學(xué)習(xí)成效。

學(xué)員們步入紅色文化體驗館，運用“三維學(xué)習(xí)法”深化黨史學(xué)習(xí)：穿行“時光隧道”系統(tǒng)了解中共百年歷程；沉浸式體驗飛奪瀘定橋、爬雪山過草地等革命場景；觀看《富強之路》《大國重器》等影片及紅色小劇場。通過沉浸式角色代入重走云南黨史線路，學(xué)員們深刻感悟革命精神，激發(fā)了投身強國復(fù)興偉業(yè)的使命感與責(zé)任感。

結(jié)業(yè)儀式上，優(yōu)秀學(xué)員分享心得。各小組以唱紅歌、經(jīng)典誦讀等方式呈現(xiàn)結(jié)業(yè)才藝秀，展現(xiàn)出云建青年朝氣蓬勃的精神風(fēng)貌。參訓(xùn)學(xué)員們表示，將以本次培訓(xùn)為起點，把學(xué)習(xí)成果切實轉(zhuǎn)化為崗位建功的實際行動和工作效能。

（責(zé)任編輯：郭思）